禄丰县统计局采取“六项措施”加强机关作风建设

为进一步强化机关作风建设，增强干部职工廉洁自律意识，推动统计行风建设，营造风清气正的统计工作环境。近日，楚雄州禄丰县统计局以“学案例、强作风、促发展”为主要内容，深入学习《警钟长鸣》以及近期我州发生的违法违纪案件，结合实际认真分析查找本部门自身建设、工作纪律、工作作风、日常管理等方面存在的薄弱环节，采取六项措施，加强机关作风建设。

一要从典型案件中吸取深刻教训，自觉遵守工作纪律。全体干部职工要引以为戒，认真反思，做到“警钟长鸣”，努力提高鉴别是非能力。

二要结合统计部门实际，加强自身建设。紧紧围绕贯彻落实《云南省人民政府统计系统工作规则》和统计行风建设主线，进一步规范工作规程，提高依法行政能力和统计执行力。

三要加强公共资源的管理工作，净化统计工作环境。统计部门最大的公共资源就是统计数据，要杜绝在统计上弄虚作假、欺上瞒下、拒报仿造。

四要认真落实党风廉政建设责任制，加强干部廉政教育。各股（室、中心）要严格对照《禄丰县统计局各股室党风廉政建设责任书》的要求，不折不扣地落实好各项责任目标。

五要严肃工作纪律，严守规章制度。一是要严格执行领导干部外出请示报告制度；二是要严格执行公务用车管理规定；三是要严格执行财经纪律，控制办公成本；四是要严肃工作纪律，遵守上下班制度和外出请销假制度，严禁上班期间玩电脑游戏、聊天等与工作无关的行为。

六要立足岗位，扎实工作，为全县经济社会发展作贡献。要把加强经济形势分析研究，做好热点、焦点、难点问题跟踪监测作为统计系统重点工作抓好抓实，为全县经济社会发展提供更加优质高效的统计服务。（禄丰县统计局 张志明）