南华县统计局“三举措”提升统计服务能力建设

南华县统计局持续强化培训学习，抓实纪律作风建设，立足统计“信息、咨询和监督”三大职能持续提升服务能力建设。

一是持续强化培训学习提升专业能力。结合当前统计工作任务及统计制度改革、统计工作新要求，持续强化统计干部队伍专业知识培训学习。截至2024年11月，累计组织县级统计人员参加国家和省、州、县的培训，28期316人次，力促通过培训提升系统干部业务素质，让各专业统计人员成为该领域中明白法规要求、精通统计业务、熟知统计制度的行家里手。

二是持续强化纪律作风建设提升工作效能。持之以恒抓好纪律作风建设，将管思想、管作风、管纪律结合起来，强化干部职工日常监管；结合部门职能和新时代高质量统计工作需求，持续开展好干部职工理想信念和担当履职教育，调整优化了3个内设股室设置，坚持人岗相适原则调配5名人员轮岗，积极引导党员干部在研究状态下工作，不断提升岗位人员履职能力建设；认真贯彻落实“三法三化”和“三个马上”要求，以作风转变促进统计工作效能提升。截至2024年11月，累计组织统计业务人员服务乡镇、企业和县级部门统计业务工作13批次142人次。

三是立足综合统计职能作用推动统计工作高效运行。立足统计“信息、咨询和监督”职能，凝聚好全县统计工作“一盘棋”合力，坚持做到“统计业务注重沟通、培训服务注重统筹、统计监督合力协作”，切实强化与乡镇、部门和企业等统计调查对象全过程协作，严守统计法规和统计制度要求，有序推进年度月报、季度等常规统计及五经普、人口变动抽查等专项调查工作落实，全力推动全县统计各项工作高效运行。截至目前，常规统计月报、季度及五经普、人口变动抽查报表完成率均达100%。